Fachplaner (m/w/d) Versorgungs-, Energie- und Gebäudetechnik

Unternehmen: Depenbrock Bau GmbH & Co. KG Beginn: ab sofort Karrierelevel: Berufserfahrene Unternehmensbereich: Technische Gebäudeausrüstung Standort: Stemwede

Die DEPENBROCK-Unternehmensgruppe steht für die ganze Welt des Bauens.

Als traditionelles Familienunternehmen mit über 90 Jahren Erfahrung in der Baubranche legen wir viel Wert auf eine gute Zusammenarbeit. Nutzen Sie Ihre gesammelte Erfahrung, um unser Team zu ergänzen.

Ob Berufseinsteiger oder Berufserfahrene – unsere Gemeinsamkeit sind höchster Qualitätsanspruch und die Leidenschaft zum Bauen

Für unser Team in Stemwede suchen wir Sie als Fachplaner (m/w/d) im Bereich Versorgungs-, Energie- und Gebäudetechnik

Ihre Aufgaben

  • Abgeschlossenes Studium als Diplomingenieur, Bachelor oder Master im Bereich Versorgungstechnik
  • Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Anlagentechniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbar mit der Weiterbildung zum staatlichen geprüften Techniker
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Planung wünschenswert
  • Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse der Anwendung einschlägiger Kalkulations- und Ausschreibungsprogramme (z.B. im Bereich AVA, Arriba etc.)

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium Energietechnik der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung oder Ver- und Entsorgungstechnik
  • Oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Anlagentechniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbar mit der Weiterbildung zum staatlichen geprüften Techniker
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Planung mit Bezug auf die Leistungsphasen der HOAI (Ingenieur oder im Bereich Technische Gebäudeausrüstung) wünschenswert
  • Führungsbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse der Anwendung einschlägiger Kalkulations- und Ausschreibungsprogramme (z.B. im Bereich AVA, Arriba etc.)

Unser Angebot

  • Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
  • Eine gründliche Einarbeitung und ein strukturiertes Onboarding sind für uns selbstverständlich
  • Lange Betriebszugehörigkeiten und Mitarbeit ein einem hochmotivierten Team
  • Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung
  • Vielfältige und individuelle Fachschulungen sowie Schulungen zur Entwicklung der persönlichen Kompetenzen
  • 30 Urlaubstage
  • Modernste Arbeitsplätze und technische Ausrüstung auf dem aktuellsten Stand
  • Wachstumsorientiertes, erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Vergünstigte Leasing-Konditionen für Privat-Pkw und E-Bike

Ihre Bewerbung richten Sie bitte über das Online-Bewerbungsformular an unsere Personalreferentin Frau Hannelotte Hecker (Telefon 04481 92 88 15).